РИА Рейтинг – 9 сен. На российском рынке труда в последние два года сложились уникальные условия. Кадровый дефицит на фоне высоких темпов роста производства способствовал аномальному росту заработной платы во многих отраслях экономики. При этом ситуация характеризуется активными миграциями трудовых ресурсов из одних секторов экономики в другие, а также из одних регионов в другие, в результате чего обостряется конкуренция между соискателями как по секторальным горизонтам, так и по региональным. Естественно, более конкурентоспособны более развитые регионы с экономической и технологической точек зрения.

Для оценки ситуации на рынке труда в субъектах РФ аналитики Центра экономических исследований «РИА Рейтинг» по заказу РИА Новости провели исследование и подготовил рейтинг регионов по рынку труда по итогам 2023 года. При расчете рейтинга были проанализированы 8 показателей, характеризующих положение в исследуемой области, которые включают уровень оплаты труда, занятость, условия труда, а также емкость рынка труда. На основе агрегирования значений показателей рассчитывался рейтинговый балл, по которому производилось ранжирование регионов. Чем выше рейтинговый балл, тем более благоприятная ситуация на рынке труда того или иного субъекта РФ. Возможный диапазон рейтингового балла от 100 – максимально возможное значение, до 1 – минимально возможное значение.

Результаты исследования свидетельствуют о том, что ситуация на рынке труда в целом по стране в 2023 году улучшилась, однако при этом в региональном разрезе она очень неоднородна. Значение среднего рейтингового балла по сравнению с 2022 годом увеличилось на 5,15 пунктов, а диапазон изменения составил 98,10 – 6,70.

Состав лидеров рейтинга существенно не изменился

По сравнению с прошлогодними результатами, регионы-лидеры в основном сохранили свои позиции в верхней части рейтинга. Первые три места остались без изменений. Лидерами по-прежнему являются Москва и Санкт-Петербург, у которых значение рейтингового балла приближается к наивысшему значению. Третье место занимает Московская область с 92,36 баллов. На четвертое место поднялась Республика Татарстан (84,60 балла), пятую позицию заняла Республика Башкортостан (82,66 балла). В целом, в первой десятке по составу произошло лишь одно изменение – в нее вошла Тюменская область, а покинул Ханты-Мансийский автономный округ-Югра.

Регионы – лидеры рейтинга характеризуются высоким уровнем социально-экономического развития, здесь низкая безработица, высокие зарплаты, большая емкость рынка труда.

Нижние позиции рейтинга занимают Республика Ингушетия, Республика Дагестан, Чеченская Республика, Республика Тыва и Кабардино-Балкарская Республика. Во всех этих регионах значение рейтингового балла составило менее 25. По сравнению с итогами 2022 года число таких субъектов РФ снизилось на два. Ключевыми проблемами этих регионов в сфере рынка труда являются низкие зарплаты и высокий уровень безработицы.

Ситуация на рынке труда улучшилась в 83 регионах

По итогам 2023 года наибольшее увеличение рейтингового балла произошло в Республике Северная Осетия-Алания (+13,75 балла), Карачаево-Черкесской Республике (+13,03 балла) и в Кабардино-Балкарской Республике (+11,04 балла). Всего же рост значения рейтингового балла произошел в 83 регионах.

В Республике Северная Осетия-Алания наибольшее влияние на рост рейтингового балла оказало увеличение соотношения среднемесячной начисленной заработной платы к стоимости фиксированного набора потребительских товаров и услуг и снижение доли безработных, ищущих работу более трех месяцев в общей численности рабочей силы.

Увеличение значения рейтингового балла в Карачаево-Черкесской Республике произошло в основном за счет снижения коэффициента напряженности на рынке труда, сокращения уровня безработицы, снижения доли безработных, ищущих работу более трех месяцев в общей численности рабочей силы.

В Кабардино-Балкарской Республике существенное влияние на рост рейтингового балла оказало увеличение соотношения среднемесячной начисленной заработной платы к стоимости фиксированного набора потребительских товаров и услуг, снижение безработицы.

Значение рейтингового балла снизилось только в Ямало-Ненецком автономном округе и в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра, причем в обоих регионах снижение было крайне незначительным (менее чем на 0,5 балла). На сокращение рейтингового балла здесь повлияло увеличение доли занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, снижение диверсификации рынка труда.

Принимая во внимание текущий рекордно низкий уровень безработицы, интенсивную динамику роста заработных плат, по итогам 2024 года можно ожидать сохранения позитивных тенденций на рынке труда. Однако следует учитывать, что дефицит кадров может привести к снижению качества трудового ресурса, а рост зарплат, опережающий рост производительности труда – к дальнейшему раскручиванию инфляции, что в свою очередь приведет к дальнейшему ужесточению денежно-кредитной политики Центробанка РФ и замедлению темпов экономического роста.

Методика расчета рейтинга

Методика расчета рейтинга регионов по рынку труда основывается на агрегировании показателей, которые позволяют всесторонне оценить состояние данной сферы в регионе. Анализируемые показатели характеризуют уровень оплаты труда, занятость, условия труда, а также емкость рынка труда. Значение рейтингового балла может изменяться в диапазоне от 1 до максимального значения – 100. Максимально возможное значение субъект РФ может получить только в том случае, если у него значения всех анализируемых показателей лучше или равны верхним (лучшим) пороговым значениям. Минимально возможное значение будет у субъекта РФ, у которого значения всех анализируемых показателей хуже или равны нижним (худшим) пороговым значениям.

Источником информации для анализа являются данные Росстата. Для расчета рейтинга использовались 8 показателей, объединенных в 4 группы.

Для оценки уровня оплаты труда анализировался показатель отношения среднемесячной начисленной заработной платы к стоимости фиксированного набора потребительских товаров и услуг.

В группу «Занятость» включены следующие показатели: уровень безработицы, коэффициент напряженности на рынке труда (отношение среднегодовой численности безработных к среднегодовому числу вакансий), доля безработных, ищущих работу более трех месяцев в общей численности рабочей силы.

В группу «Условия труда» включены показатели: доля занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, численность пострадавших на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих.

В группу «Емкость рынка труда» входят следующие показатели: общее число занятых в экономике и требуемых работников на вакантные места, а также уровень диверсификации рынка труда, который рассчитывается на основе данных о среднесписочной численности работников по отраслям экономики. Регионами с высоким уровнем диверсификации считались те, в которых не прослеживается доминирования ограниченного числа отраслей.

Подробный анализ ситуации в регионах вы можете найти в ежеквартальном бюллетене «Социально-экономическое положение регионов РФ» >>>

Рейтинги за предыдущие периоды:

2023 год

Улучшение ситуации на рынке труда произошло в 76 субъектах

Инфографика: Рейтинг регионов по рынку труда – итоги 2022 года

2022 год

Почти во всех регионах ситуация на рынке труда улучшилась

Инфографика: Рейтинг регионов по рынку труда – итоги 2021 года

Центр экономических исследований «РИА Рейтинг» медиагруппы «Россия сегодня» – один из ведущих аналитических центров России, ведущий свою историю с 2011 года, специализируется на оценке финансово-экономического положения стран, регионов, компаний, банков, отраслей и кредитных рисков. Основными направлениями деятельности РИА Рейтинг являются: создание рейтингов регионов РФ, банков, предприятий, муниципальных образований, страховых компаний, ценных бумаг, других экономических субъектов; комплексные экономические исследования в финансовом, корпоративном и государственном секторах.

МИА «Россия сегодня» – международная медиагруппа, миссией которой является оперативное, взвешенное и объективное освещение событий в мире, информирование аудитории о различных взглядах на ключевые события. МИА «Россия сегодня» представляет линейку информационных ресурсов агентства: РИА Новости, РИА Новости Спорт, РИА Новости Недвижимость, Прайм, РИА Рейтинг, ИноСМИ, Социальный навигатор. За рубежом медиагруппа представлена международным новостным агентством и радио Sputnik. Следите за новостями МИА «Россия сегодня» в телеграм-канале пресс-службы – «Зубовский, 4»